www.aptitudes-conseil.fr
Il n'y a pas d' âge requis pour bénéficier de la mesure de vos atouts. Dès lors que l' on prévoit de se faire bien conseiller, un vrai bilan de compétences c'est indispensable. Prétendre à la reconnaissance de l'expérience, avec un expert, c'est plus facile. Que vous soyez en CDI, ou à horaires variables, optez pour d'un bon bilan de compétences. Un vrai bilan de compétences permet de d'analyser les motivations, les intérêts, etc. Un conseiller pour l'obtention d' une certification après votre bilan de compétences c'est très conseillé.
Visiter et apprécier le site Bilan de compétences (www.aptitudes-conseil.fr) , appartenant à la catégorie Emploi
Visiter et apprécier le site Bilan de compétences (www.aptitudes-conseil.fr) , appartenant à la catégorie Emploi
0
0.0/5 pour 0 note
0
20-01-2011
Informations sur la société :
22 Rue de Passy, 75016 Paris, France
Ces sites pourraient vous intéresser :
Cabinet de recrutement
EOTIM est un cabinet de recrutement informatique et électronique qui se situe à Paris, et qui...
EOTIM est un cabinet de recrutement informatique et électronique qui se situe à Paris, et qui...
Travail à domicile
Jobetpassion.com vous offre l'opportunité de créer votre propre affaire depuis chez vous en...
Jobetpassion.com vous offre l'opportunité de créer votre propre affaire depuis chez vous en...
Offre emploi maroc
Phase décisive sur laquelle repose l’avenir de toute personne vivant au Maroc, la recherche...
Phase décisive sur laquelle repose l’avenir de toute personne vivant au Maroc, la recherche...
Kara intérim
Avec l’internet, il est très facile de trouver du travail. Des agences de placement et...
Avec l’internet, il est très facile de trouver du travail. Des agences de placement et...
Le conseil en recrutement avec Syntec, syndicat professionnel
Syndicat du Conseil en Recrutement, le Syntec regroupe les professionnels du secteur, cabinet de...
Syndicat du Conseil en Recrutement, le Syntec regroupe les professionnels du secteur, cabinet de...